1-Tüm Sözleşmeli Çalışanların kadroya geçirilmesi için kanun teklifi

2-Yardımcı Hizmetliler Sınıfı Çalışanlarının Genel İdari Hizmetler Sınıfına alınması için kanun teklifi

3-Görevde Yükselme Sınavlarının açılarak, düzenli hale getirilmesi için hazırlanan kanun teklifi (uzmanlık sınavları vs.)

4-Askeri İşyeri ve Emniyet’te çalışan sivil memurların disiplin cezaları yönetmeliğinde  askeri personelle bir tutulmasının kapsam dışına alınması için kanun teklifi

5-Sosyal Güvenlik Kurumu çalışanlarına Uzmanlık Hakkı verilmesi için kanun teklifi

6-Ticaret Bakanlığı Kanun teklifi

7-Devlet Arşivleri çalışanları ile ilgili Kanun teklifi

8-3600 Ek Göstergenin yeniden düzenlenerek tüm kamu çalışanlarına verilmesi kanun teklifi (Kamu Görevlilerinin Ek Göstergelerine İlişkin 657 Sayılı Devlet Memurları Kanununun Eki (I) Ve (Iı) Sayılı Cetvellerde Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun Teklifi)

9-Kıdem Aylığı Artış Kanun Teklifimiz

10-5434 Sayılı Türkiye Cumhuriyeti Emekli Sandığı Kanununda Değişiklik Yapılmasına İlişkin Kanun Teklifi (Özel Hizmet Tazminatı oranlarının artırılmasını içermektedir.)

11-Sicil Affı ile ilgili Kanun Teklifi

12-666 sayılı KHK’nın ortaya çıkardığı olumsuzlukların giderilmesi için kanun teklifimiz hazırlanmaktadır.

13-Gümrük Muhafaza Personeline Fiili Hizmet Süresi Zammı Verilmesi ile ilgili Kanun Teklifimiz

14-İdarelerin Hukuk Birimlerinde Görev Yapan Diğer Personelin Avukatlık Vekalet Ücretinden Faydalanması ile ilgili Kanun Teklifimiz

15-Yargı Reformu  ile ilgili raporumuz da bizzat Adalet Bakanına verilmiştir.

16-Gelir ve Defterdarlık Uzmanlarının mali haklarının geliştirilmesine ilişkin kanun teklifimiz.

17-Türkiye İş Kurumu kanunu ve Devlet Memurları kanununda değişiklik yapılmasına dair kanun teklifimiz.

18-Nüfus ve Vatandaşlık İşleri Genel Müdürlüğü çalışanlarının fazla mesai ücretlerinin artırılmasına ilişkin kanun teklifimiz.

19-Kamu görevlilerinin emeklilikte ek göstergelerine bağlı özel hizmet tazminatı yansıtma oranlarının değiştirilmesine ilişkin 5434 sayılı TC Emekli Sandığı kanununda değişiklik yapılmasına dair kanun teklifimiz.

20-Sayıştay Başkanlığında görev yapan kamu personeline ek ödeme verilmesine dair kanun teklifimiz.

21-Türk Silahlı Kuvvetlerinde görev yapan sivil personele hizmet tazminatı ödenmesine ilişkin kanun teklifimiz.

22-Milli Savunma Bakanlığında savunma hizmetleri uzmanlığına kurum içinden atama yapılmasına ilişkin kanun teklifimiz.

23-Gümrük muayene memurlarının gümrük ve ticaret denetmeni kadrolarına atanması hakkında kanun teklifimiz.

24-Maliye Hizmetleri Sınıfı oluşturulmasına dair kanun teklifimiz.

25-Danıştayda görev yapan Kamu personeline ek ödeme verilmesine dair kanun teklifimiz.

26-Yargıtayda görev yapan kamu personeline ek ödeme verilmesine dair kanun teklifimiz.

27-Adalet Bakanlığı Merkez Teşkilatı, HSK ve Adalet Akademisinde görev yapan memurların da adalet hizmetleri tazminatından faydalanmalarına ilişkin kanun teklifimiz.

28-Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı ile Bağlı ve İlgili kuruluşlarda çalışan kamu görevlilerinin mali haklarının iyileştirilmesine yönelik 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu ve 5502 sayılı Sosyal Güvenlik Kurumu kanununda değişiklik yapılmasına ilişkin kanun teklifimiz.

29-Döner sermaye saymanlık hizmeti yürüten personelin döner sermaye gelirlerinden pay alabilmesi amacıyla 375 sayılı kanun hükmünde kararnamede değişiklik yapılmasına ilişkin kanun teklifimiz.

30-İçişleri Uzmanı kadrolarına kurum içinden atama yapılmasına ilişkin kanun teklifimiz.

31-Sosyal Güvenlik Kurumu taşra teşkilatlarında kurum içinden sosyal sigorta uzmanı ve uzman yardımcısı istihdamı yapılmasına ilişkin bazı kanunlarda değişiklik yapılmasına dair kanun teklifimiz.

32-Adalet Hizmetleri Sınıfı oluşturulmasına dair kanun teklifimiz.

33-Kamu görevlilerinin ek göstergelerine ilişkin 657 sayılı Devlet Memurları Kanunun eki (1) sayılı cetvelde değişiklik yapılmasına dair teklifimiz.

Genel kurula Genel Başkanımız Türkeş Güney, Genel Başkan Yardımcılarımız Sami Çam, Emrah Coşkun, MHP İstanbul İl Başkan Yardımcıları, Türkiye Kamu-Sen İstanbul İl Temsilcimiz, Ankara 11 Nolu Şube Başkanımız Mustafa Demirhan, İstanbul Şube Başkanlarımız ile Şube Yönetimimiz, Önceki dönem Genel Başkan Yardımcımız Bayram Ali Oymak, Önceki Dönem İstanbul Şube Başkanımız Hüseyin Ofluoğlu ve çok sayıda davetli katıldı.

Saygı Duruşu ve İstiklal Marşı ile başlayan Genel Kurulda Genel Başkan Yardımcımız Emrah Coşkun divan başkanlığı görevini yaptı.

Genel Başkanımız Türkeş Güney konuşmasında 3600 ek göstergeyle ilgili olarak, “ 1. Dereceye yükselmiş GİH ve THS çalışanlarımızın tamamını 3600 ek gösterge kapsamına aldıracağız. YHS çalışanlarımıza müjdemizi verelim, 2023 yılı içerisinde YHS çalışanlarını GİH Kadrosuna geçirmiş olacağız. Ayrıca sözleşmeli çalışanların kadroya geçişinde biz hiç bir şart aranmadan, tüm sözleşmelilerin tayin haklarıyla birlikte kadroya geçirilmesini istiyoruz. Memurlarımıza verilen giyim ve yemek yardımları ile memur bir simit bir çorap alamıyor. Ekonomik gerçeklere göre bu yardımlar güncellenmelidir. Ayrıca büyükşehirler başta olmak üzere sahil bandındaki kiralar ortalama 7 bin TL civarındadır. Memurlarımızın bu kiraları ödemeleri mümkün değildir. Memurlarımıza acilen kira yardımı verilmelidir. Memurlarımıza yapılan zamlar, vergiler ile geri alınıyor. Zaten enflasyon kadar yapılan zammın hiç bir anlamı yoktur. Vergiler %15 de sabitlenirse, hiç olmazsa memurlarımız bir nebze nefes alırlar” dedi.

Maaş artış oranlarına değinen Genel Başkanımız Türkeş Güney, “ Memurun hakkını toplu sözleşme masasında aramayarak %2 %3 gibi oranlara imza atanlar, bugün memurlarımızı açlığa mahkum etmişlerlerdir. Yüzdelik zam artışları sebebiyle alt memurlarımı ile üst kademe memurlarımız arasındaki maaş uçurumu daha da büyümüştür. Üst kademe memurlarımız, alt kademedeki memurların maaşı kadar zam almaktadır. Bu gidişe dur demek zorundayız. Memurlarımızı bu sefalet zamlarından kurtarmak bizim temel görevimizdir. Tüm memurlarımıza seyyanen ek zam yapılmalı, maaş makası daraltılmalıdır. 2023 yılında memurlarımıza en az yeniden değerleme oranı kadar seyyanen ek zam yapılmalıdır. Bunun yolu da Toplu sözleşme masasında değişiklik yapmaktan geçmektedir. Yetkiye en yakın sendika Türk Büro-Sen’dir ve masada yerini almak zorundadır” dedi.

Konuşmaların ardından oylama işlemine geçildi.

Türk Büro-Sen olarak İstanbul 10 Nolu Şube Yönetimimize başarılar dileriz.

Yapılan oylama sonucu oluşan yönetim aşağıdaki gibidir.

Necdet Aydın

Aykut Uçungan

İbrahim Par

Nihal Güneyin

Hamza Haskırış

Ahmet Kargıoğlu

Emre Kartal

Son zamanlarda kamu görevlilerine yapılan saldırılara, bir yenisi de Sosyal Güvenlik Kurumu Trabzon İl Müdürlüğünde, Şube Başkan Yardımcımız ile üyemiz servis şefine yönelik; küfürlü ve fiziksel saldırı ile meydana geldi. Kamu görevlileri, devletin kamu hizmetlerini, devlet adına vatandaşa sunan, kamu hizmetlerini yerine getiren insandır.

Ancak, son zamanlarda, kamu görevlilerine yapılan saldırıların sayısı ve dozajı göz önüne alındığında, kamu görevlisi; kamu hizmeti verme görevi yanında, vatandaşın “stresini” attığı, ruhsal ve fiziksel rahatlama aracı haline dönmüştür.

Saldırıya uğrayan kamu görevlileri, bir yandan fiziki ve ruhsal yönden mağduriyet yaşarken, diğer yanda soruşturma ve kovuşturma aşamasında yalnız kalmakta, kendini yalnız hissetmektedir.

Halbuki; kamu görevlisine kalkan el, onun temsil ettiği devlete kalkmış, kamu görevlisine yapılan küfür ve hakarete varan davranışlar, kamu görevlisi nazarında onu temsil eden Devlete yapılmış demektir.

Kamu görevlileri, ruhsal ve psikolojik gelişmelerini tamamlamamış olanların “şamar oğlanı” değildir. Bu nedenle, kamu görevlilerine yapılan saldırılara karşı uygulanan cezaların artırılması, caydırıcılığı artıracak, vatandaşa kamu hizmeti vermekten başka amacı bulunmayan kamu görevlilerinin mağdur edilmesini önleyecek diye düşünüyoruz.