Atatürk
Ana Sayfa Blog Sayfa 247

İÇİŞLERİ BAK.PERSONELİ GÖREVDE YÜKSELME YÖNETMELİĞİ’NE KARŞI DAVA AÇTIK

0

07 Mart 2011, Pazartesi | 00:00

8 Haziran 2007 tarih ve 26546 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe giren İçişleri Bakanlığı Personeli Görevde Yükselme ve Unvan Değişikliği Usul ve Esaslarına Dair Yönetmeliğin bazı maddeleri 16 Aralık 2010 tarihinde değiştirilmiştir.

Sendikamızca yapılan inceleme sonucu, hukuka aykırı ve personel açısından hak kaybına sebebiyet veren bazı maddelerinin iptali için dava açmış bulunmaktayız. Gelişmeler sendikamız internet sitesinden duyurulmaya devam edecektir.

SENDİKAMIZCA DÜZENLENEN EĞİTİM FAALİYETLERİ HAKKINDA

0

07 Mart 2011, Pazartesi | 00:00

Maliye Bakanlığı tarafından yayımlanan 09.02.2011 tarih ve 2011/1 sayılı Genelge ile vakıf veya dernekler, sendika ve benzeri kurumlar ile bazı özel kuruluşların düzenledikleri eğitim faaliyetlerine Maliye Bakanlığı ile bağlı, ilgili ve ilişkili kuruluşların personelinin eğitici olarak katılmaları engellenmektedir.

Bahsi geçen genelge ile sendikamızın düzenlemiş olduğu eğitim faaliyetlerine katılımın engellenmesi başta Anayasamız olmak üzere, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’na, 02.07.2009 tarih ve 7434 sayılı, 2009/12 sayılı Başbakanlık Genelgesi’ne ve 4688 sayılı Kamu Görevlileri Sendikaları Kanunu’na aykırılık teşkil etmektedir.

Hukuka ve ilgili kanunlara uygun şekilde Sendikamızca düzenlenen eğitim faaliyetlerine gerek katılımcı, gerekse eğitici olarak ilgili Bakanlık personelinin katılımının sağlanması amacıyla söz konusu genelgenin iptal edilmesi için Maliye Bakanlığı’na talepte bulunduk.

İlgili yazımız için tıklayınız.

25 KASIM ZAFERİ

0

26 Şubat 2011, Cumartesi | 00:00

Giresun Şube Başkanımız Ali Kara’nın 25 Kasım 2009 tarihli ülke genelinde gerçekleştirilen 1 günlük iş bırakma eylemine katıldığı gerekçesiyle verilen aylıktan kesme cezasının iptaline ilişkin olarak Ordu İdare Mahkemesinde tarafımızca dava açılmıştır. Mahkemece yapılan yargılama sonucunda bahsi geçen eylemin sendikanın aldığı bir karara dayalı olarak gerçekleştirilmiş olması ve kamu personelinin haklarıyla ilgili sendikal faaliyet kapsamına giren bu fiilin disiplin suçu teşkil etmemesi nedeniyle idare tarafından verilen aylıktan kesme cezasının iptaline karar verilmiştir.

Bu kararla sendikal güvenceler hukuk nezdinde bir kere daha tescil edilmiştir.

SENDİKAMIZDAN SAYIŞTAY’A ZİYARET

0

Türk Büro-Sen Genel Başkanı Fahrettin Yokuş, Genel Başkan Yardımcısı Hüseyin Aslan, Ankara 11. No’lu Şube Yönetim Kurulu üyeleri Bayram Karagöz ve Adem Özen ile birlikte, Sayıştay Başkanlığı’na ziyarette bulundu.

Türk Büro-Sen heyeti, Başbakanlık Yüksek Denetleme Kurulu ile birleşmeden sonra yeni atanan görevlerinde Sayıştay Başkanı Dr. Recai Akyel, Başkan Yardımcısı Fehmi Başaran, Bölüm Başkanları Mustafa Bıyık, Ali Özek ve Fikret Çöker ile makamlarında görüşerek, hayırlı olsun temennilerinde bulundu.

ARŞİV UZMANLARININ SORUNLARI HAKKINDA YAZI YAZDIK

0

16 Şubat 2011, Çarşamba | 00:00

Nüfus ve Vatandaşlık İşleri Genel Müdürlüğü’nde 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4/B maddesi kapsamında görev yapmakta olan “Arşiv Uzmanları”nın sorunları hakkında, sendikamızca kuruma yazı yazılmıştır.

Sendikamızın ilgi yazısına ulaşmak için tıklayınız.

GİB AÇIKTAN ATANAN GELİR UZMANLARININ SORUNLARI

0

15 Şubat 2011, Salı | 00:00

Gelir İdaresi Başkanlığı’na açıktan atama yoluyla mesleğe alınan Gelir Uzmanlarının özlük hakları açısından mağduriyetlerinin giderilmesi adına sendikamızca kuruma başvuruda bulunulmuştur.

Sendikamızın 14.02.2011 tarih ve 186 sayılı yazısı için tıklayınız.

TAPDK ÖNÜNDE EYLEM YAPTIK

0

Türk Büro-Sen 08.02.2011 Salı günü saat 13:00’de Türün ve Alkol Piyasası Denetleme Kurulu önünde basın açıklamasında bulundu. Türk Büro-Sen Genel Başkan Yardımcıları, Ankara Şube Başkanları ve Yönetim Kurulu üyeleri ve kurum çalışanlarının katılımlarıyla gerçekleştirilen basın açıklamasını yapan Türk Büro-Sen Genel Başkan Yardımcısı Bayram Öztürk, “TAPDK, kurum çalışanları ayrımcılığa, baskıya ve zulme maruz kalmaktadır. TAPDK, çalışanı mutsuz ve kurum idarecilerin kanun tanımaz tavrından dolayı rahatsızdır. 3,5 yıldır TAPDK Başkanlığı yapan Mehmet Küçük, görev süresini doldurmak adına işgal ettiği makam koltuğunda, çalışanları mağdur edici uygulamalara imza atmaktadır. TAPDK Başkanlığı, yandaş kayırmacılığı ve usulsüz atamalara sahne olmaktadır. Veri Hazırlama Kontrol İşletmenliği kadrosundan tutunda, özle kalem ve müşavirliğe kadar, liyakat ve hakkaniyet ölçüsü göz önüne alınmadan atanmalar yapılmıştır.

Kurumda Müdür kadrosunda çalışan şahıs zorla emekli ettirilmiştir. Emekli olanların yerine, doldur-boşalt sistemiyle yandaşlar istihdam edilmektedir. TAPDK Başkanı sayesinde, bilgi ve beceri o kadar geri plana atılmıştır ki; Tarım Bakanlığı’nda çalışan bir sosyolog müşavir olarak atanmış ve atandığı günden bu yana kuruma hiçbir şekilde gelmemiştir. Bir memur VHKİ kadrosuna, sonra Müdür kadrosuna atanmış, kısa süre sonra da Müşavir yapılmıştır. Kurumda, atama kriterlerine, kanunlara ve yönetmeliklere uymadan atamalar yapılmaktadır. TAPDK, adeta iktidara yakın üst düzey bürokratların aile şirketi haline getirilmiştir. Kurumdaki idarecilerin birçoğunun, diğer kurum yöneticileri ile bir akrabalık bağı vardır.Aynı hakkaniyetsiz tutum, yurt dışı görevlendirmelerinde de yaşanmaktadır. Yurt dışı görevlendirmelerinde de, yine yandaşlık esas alınmaktadır.TAPDK’da yaşanan çarpıklıklar bununla da sınırlı değildir. Kurum Başkanı dahi kira yardımı alırken, personele kira yardımı bile çok görülmektedir. Kurum çalışanları 7 ay boyunca kurumlarında yemek yiyememişlerdir. Kirli ve pis depodan gelen musluk suyu ile yapılan çayları içmek zorunda bırakılmışlardır.” dedi.

Sloganlar eşliğinde devam basın açıklamasında kurumda yapılan sendikal ayrımcılığa vurgu yapan Genel Başkan Yardımcısı Bayram Öztürk, “Sendikamıza ait sendika odası zorla boşalttırılmıştır. Sendika Temsilcilik Odasının boşaltılmaması gerekçesiyle, sendika temsilcimiz Raşit Güden “657 sayılı Devlet Memurları Kanunun 125/D-n maddesinde belirtilen “verilen görev ve emirleri kasten yapmamak” hükmü kapsamında, disiplin kuruluna sevk edilmiştir. Oysa sendika odası sendikamıza tahsis edilen bir bölümdür ve memuriyetle hiçbir ilgisi yoktur. Kurum Başkanı Mehmet Küçük’ü uyarıyoruz; sendika odamızı zorla boşalttırması ve sendika temsilcisi disiplin kuruluna sevk etmesiyle Türk Ceza Kanunu’nun “Sendikal hakların kullanılmasını engellemesi” başlıklı 118 maddesini açık şekilde ihlal edilmekte ve yine 4688 sayılı kanun 18.maddesi ihlal edilerek sendikal ayrımcılık yapılmaktadır. Kurum Başkanı bu kanun tanımaz tavrının hesabını yasal zeminde verecek, sendikamız konuya yargıya taşıyacaktır. Yapılan atamalarda iktidarın koynunda büyüyen yandaş sendika kayırılmaktadır. Yapılan atamalarda Türk Büro-Sen’den hiç kimse yer almamaktadır. Bu nasıl bir adalet anlayışıdır? Bu nasıl bir Kurum Başkanlığıdır? Kurumlar devletin kurumudur, iktidarın kurumu değildir. TAPDK, kimsenin krallığı değildir. Kurum Başkanı Mehmet Küçük, yapmış olduğu işlemleri Bakana farklı şekillerde anlatarak, Sayın Bakanı yanıltmaktadır. Buradan, Sayın Ali Babacan başta olmak üzere hükümet yetkililerine sesleniyoruz, TAPDK’da ki bu kötü gidişe bir dur deyin. Kurumdaki hukuk dışı davranışlara kayıtsız kalmayın. TAPDK Başkanı’na sesleniyoruz, Türk Büro-Sen’in kurum çalışanları için vermiş olduğu onurlu mücadeleyi engelleyemeyeceksiniz. Türk Büro-Sen’in önüne kimse set çekemez. Kurum çalışanlarına yapmış olduğunuz zulme ve ayrımcılığa “yeter” diyor ve sizi istifaya davet ediyoruz.”dedi. Türk Büro-Sen’in gerçekleştirmiş olduğu coşkulu eylem, olaysız şekilde dağıldı.

4/C’Lİ PERSONELE ÖDENECEK OLAN İŞ SONU TAZMİNATI HAKKINDA

0

01 Şubat 2011, Salı | 00:00

Sendikamızca Maliye Bakanlığı Bütçe ve Mali Kontrol Genel Müdürlüğü’ne yazılmış olan 31.12.2010 tarih ve 2962 sayılı yazı ile 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4’üncü maddesinin (C) fıkrasına göre istihdam edilen personele “iş sonu tazminatı” ödenmesi hususunda hâsıl olan tereddütler konusunda görüş talep edilmiş, kurum tarafından söz konusu talebimize 20.01.2011 tarihli yazı ile cevap gelmiştir.

İlgili yazıda; 2009/15759 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı’nın yürürlüğe girdiği tarih olan 01.01.2010 tarihinden itibaren, anılan Kararın 7 inci maddesinin (2) numaralı bendinde belirtilen;

“(2) Ücretli izin süreleri dâhil en az 12 ay fiilen çalışan geçici personelden;
(a) Sosyal Güvenlik Kurumunca kendilerine yaşlılık veya malullük aylığı bağlanması veya toptan ödeme yapılması,

(b) İlgilinin ölümü,

(c) İlgilinin kendi isteği ile sözleşmeyi feshetmesi veya yenilememesi

Hallerinden birinin vuku bulmasından dolayı hizmet sözleşmesi sona erenlerden, 2010 yılı ve önceki yıllardaki 657 sayılı Kanunun 4 üncü maddesinin (C) fıkrasına göre yapılan toplam fiili çalışma süresi (ücretli izin süreleri dâhil) 12 aydan fazla olan geçici personele iş sonu tazminatının ödeneceği belirtilmiştir.

Maliye Bakanlığı Bütçe ve Mali Kontrol Genel Müdürlüğü’nün 20.01.2011 tarih ve 855 sayılı yazısı için tıklayınız.

GEÇİCİ PERSONELİN DİKKATİNE

0

31 Ocak 2011, Pazartesi | 00:00

31.12.2010 tarihli ve 27802 sayılı Resmi Gazetede yayımlanarak yürürlüğe giren 2010/1205 sayılı “Kamu Kurum ve Kuruluşlarındaki Geçici Mahiyetteki İşleri Yürütmek Üzere Geçici Personel İstihdamı ve Bu Personele Ödenecek Ücretler Hakkındaki Bakanlar Kurulu Kararının” 3. maddesinin 5. fıkrasında yer alan “Geçici personele bu kararda belirtilen ücretler dışında her hangi bir ad altında bir ücret ödenemez ve sözleşmelerine bu yolda hüküm konulamaz.” hükmü ile bu kararın dayanağı 2004/7898 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı ile yürürlük bulan “Özelleştirme Uygulamaları Sonucunda İşsiz Kalan ve Bilahare İşsiz Kalacak Olan İşçilerin Diğer Kamu Kurum ve Kuruluşlarında Geçici Personel Statüsünde İstihdam Edilmelerine İlişkin Esasların” 3. maddesinin 2. fıkrasındaki “Geçici personele bu Esaslarda belirtilen ücretler dışında her hangi bir ad altında bir ücret ödenemez ve sözleşmelerine bu yolda hüküm konulamaz.” Düzenlemesinin YÜRÜTMESİNİN DURDURULMASI ve İPTALİNE karar verilmesi istemiyle Danıştay ilgili dairesinde sendikamız tarafından dava açılmıştır.

Gelişmeler internet sitemizde duyurulmaya devam edecektir.