Atatürk
Ana Sayfa Blog Sayfa 67

112 AÇM’LERDEN SORUMLU İLLER İDARESİ GENEL MÜDÜR YARDIMCISI TARIK BAHADIR İLE GÖRÜŞTÜK

0

Genel Başkan Yardımcılarımız Özkan Ulupınar ve Nebi Yay, Ankara 7 Nolu Şube Başkanımız Akın Yeşilyurt ve Ankara 112 AÇM Temsilcimiz Ebru Hasdemir ile birlikte 07.03.2023 tarihinde 112 AÇM’lerden sorumlu İller İdaresi Genel Müdür Yardımcısı Tarık Bahadır ve Daire Başkanı Abdulselam Öztürk’ü ziyaret etti.

 

Genel Başkan Yardımcılarımız görüşmede, deprem felaketinden etkilenen 11 il ile ilgili hazırladığımız rapor ile bölgede görevli 0-10 yaş arası çocuğu olan kadın personelin idari izin kapsamına alınması ve 112 Acil Çağrı Merkezi çalışanlarının sorun ve taleplerini ilettiler.

 

112 AÇM’lerden sorumlu İller İdaresi Genel Müdür Yardımcısı Tarık Bahadır ve Daire Başkanı Abdulselam Öztürk’e nezaketleri için teşekkür ederiz.

TÜRK BÜRO-SEN EHLİYET VE LİYAKATI TÜM ÇALIŞMALARININ TEMELİNE ALAN BİR SENDİKADIR

0

TÜRK BÜRO-SEN GENEL BAŞKANI TÜRKEŞ GÜNEY’İN YAZILI BASIN AÇIKLAMASI

Geçtiğimiz yıl 5-6 Mart 2022 tarihinde gerçekleştirdiğimiz 7. Olağan Genel Kurulumuz sonrasında göreve geldiğimiz 1 yıllık süre zarfında, hizmet kolumuza bağlı 52 Kamu Kurum ve Kuruluşunda Sendikamız Türk Büro-Sen bayrağını dalgalandırmak için mücadele ettik.

5 Mart 2022 tarihli 7. Olağan Genel Kurulumuzda belirttiğimiz üzere; Türk Büro-Sen hizmet kolunda geriden gelen Sendika değil, hizmet kolumuzda nabzı tutan Sendika olmuştur. Bugün Türk Büro-Sen, Büro Hizmet kolunda nabzı tutan, gündemi belirleyen ve tüm çalışmaları yakından takip edilen tek Sendikadır.

Bir yıllık zaman diliminde;

Hizmet Kolumuza bağlı Kurum ve Kuruluşlarda çalışan Devlet Memurlarımızın Özlük haklarında iyileştirme yapılması için hazırlamış olduğumuz Kanun Tekliflerimizi Türkiye Büyük Millet Meclisi’ne taşıdık.

Sosyal Medya üzerinden yapmış olduğumuz Hashtag çalışmaları ile kamu çalışanlarının talep ve beklentilerini kamuoyuna taşıdık.

Devlet Memurlarımızın özlük hakları başta olmak üzere, yapılan hain saldırılar da dahil yazılı basın açıklamalarımız, kurum amirleri ile görüşmelerimizde çözüme kavuşması gereken taleplerimizi her daim dile getirdik.

Kurumlar bazında gerçekleştirdiğimiz Çalıştaylarımız ile Türkiye’nin dört bir yanından üyelerimizin katılımlarıyla, sorunları tespit ederek, çözüm makamlarına ilettik.

Türk Büro-Sen olarak 31 yıllık bilgi birikimimiz ve tecrübemiz ile her daim Türk Memurunun yanında olarak, sorunlarının çözüm kapısı olduk.

Ehliyet ve liyakatı çalışmalarımızın temeline alarak, her şart altında üyelerimizin hak ve menfaatlerinin yılmaz savunucusu olduk.

81 ilde 90 adet Şubemiz, 22 İl ve 228 İlçe temsilciliğimiz ile her daim memurlarımızın hizmetinde olduk.

6 Şubat tarihinde Kahramanmaraş merkezli yaşanan büyük afet sonrasında ise, kendimizi “Bizim İlkemiz, Önce Ülkemiz”  şiarı ile Milletimizin hizmetine adadık.

Ayni ve Nakdi yardımlarımız ile 11 ilimizde Aziz Milletimizin yaralarını Devlet Millet hep birlikte el ele sarmak için gayret ettik.

31 yıl önce çıktığımız bu yolda, aynı inanç ve kararlılıkla hak mücadelemize devam ettiğimiz bu kutlu davada, üyelerimizden tüm teşkilat yöneticilerimize kadar, bu hak davasına ömrünü adamış herkese teşekkür ederiz.

Türk Büro-Sen, bugüne kadar olduğu gibi bundan sonra da her platformda üyelerinin hak ve menfaatlerinin yılmaz savunucusu olacaktır.

GENEL BAŞKAN YARDIMCILARIMIZ VAN, MUŞ VE BİNGÖL’DE HİZMET KOLUMUZA BAĞLI KURUMLARI ZİYARET ETTİLER

0

Genel Başkan Yardımcılarımız Nebi Yay ve Özgür Çelikbaş 27 Şubat – 3 Mart 2023 tarihleri arasında  Van, Muş ve Bingöl’de hizmet kolumuza bağlı kurumları ziyaret ettiler.

Ziyarette Genel Başkan Yardımcılarımıza Van Şube Başkanımız Ömer Özgüven ve Şube Yönetim Kurulu Üyelerimiz, Muş İŞKUR Temsilcimiz Mehmet Eneç, Bingöl Temsilcimiz Salim Yatağan , Ağrı Şube Başkanımız Celalettin Yıldırım eşlik etti.

Hizmet Kolumuza bağlı Kurumlara gerçekleştirilen ziyaretlerde Genel Başkan Yardımcılarımız çalışanların taleplerini yerinde tespit ederek, Sendikamızın çalışmaları hakkında bilgilendirme yaptılar.

ÇANKIRI ŞUBEMİZ, SGK ÇALIŞANLARINI GÖRÜN!

0

TÜRK BÜRO-SEN ÇANKIRI ŞUBE BAŞKANI YÜKSEL DEMİRBAŞ’IN YAZILI BASIN AÇIKLAMASI

Ülkemizde 2.250.000 vatandaşımızı ilgilendiren, kamuoyunda “EYT” olarak bilinen, Sosyal Güvenlik ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu ile 375 Sayılı KHK’da değişiklik öngören Kanun Teklifi TBMM’de kabul edildi.

Elbette 2.250.000 vatandaşımızın sorunlarını çözüme kavuşturması, ülke gündemini uzun zaman meşgul eden bir konunun, ülke gündeminden çıkması ne kadar önemli ise, bahse konu kanunu uygulayacak, 2.250.000 vatandaşımıza emekli aylığı bağlayacak olan SGK personelinin özlük ve mali hakları da en az EYT kadar önemlidir.

Rutini dahi, kamu ortalamasının üzerinde bir iş yükü olan, yıllık ortalaması 400.000 vatandaşımıza aylık bağlama kapasitesi bulunan, kadro sayısı 37.219 olmasına rağmen, fiilen çalışan sayısı 23.421 kişi olan, kadro sayısına göre 13.798 eksik personelle görev yapan, SGK çalışanlarından 1 ay içinde 2.250.000 vatandaşımıza aylık bağlaması istenmektedir.

Yıllık, aylık bağlama kapasitesinin ortalama 6 katı olan iş ve işlemlerin, bir ayda yapılması demek, SGK çalışanlarının “gece gündüz demeden, Cumartesi Pazar, tatil nedir” bilmeden çalışması demek, mesai yapmasını istemektir.

Bir yandan EYT, diğer yandan prim borçlarının yapılandırılması işlemleri ile insan üstü bir çalışma ve mesai yapan ve yapması istenilen SGK çalışanlarının özlük hakları, iş yükünün aksine, kamu ortalamasının çok altındadır.

SGK çalışanları, bu kadar ağır iş yükü altında ezilirken, özlük hakları ile ilgili bir iyileştirmenin ivedilikle, EYT’nin iş ve işlemleri başlamadan yapılması, SGK çalışanlarına moral ve motivasyon olacaktır.

Bu amaçla SGK çalışanlarının;

1-666 sayılı KHK ile kaldırılan ikramiyeleri, kanuni düzenleme ile yeniden ihdas edilmelidir.

2-SGK çalışanlarına, kurum içi uzmanlık hakkı, kanuni düzenleme ile verilmelidir.

3-657 Sayılı DMK’da “Sosyal Güvenlik Hizmetleri Sınıfı” ihdas edilmeli, SGK çalışanları, bu sınıf içinde yer almalıdır.

Ülkemizin gündeminde uzun yıllardır tartışma konusunu çözmeye gayret eden; Sn. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanımızın, SGK çalışanlarının özlük ve mali hakları ile ilgili haklı, meşru ve makul taleplerimizi ivedilikle hayata geçireceğine inanıyor ve güveniyoruz.

Unutulmasın ki; SGK çalışanları yeni bir talepte bulunmuyor, 666 sayılı KHK ile ellerinden alınan özlük ve mali hakların geri verilmesini istiyor.

SGK çalışanlarının halin görün. Bize inanmıyorsanız gidin Çankırı yada herhangi SGK’na giderek kendiniz görün!

GENEL BAŞKANIMIZ ŞANLIURFA VALİSİ SALİH AYHAN’I ZİYARET ETTİ

0

Genel Başkanımız Türkeş Güney beraberinde Şanlıurfa Şube Başkanımız Münir Rastgeldi, Şube Yönetimimiz ve Türk Haber Sen İl Temsilcimiz ile 02.03.2023 tarihinde Şanlıurfa Valisi Salih Ayhan’ı ziyaret ederek, deprem sebebiyle geçmiş olsun dileklerimizi iletti. Şanlıurfa Valimize misafirperverliği için teşekkür ederiz.

SINAV YAPILMADAN, ATAMA YAPILAN KADROLAR İÇİN BU KONU İLE İLGİLİ HUKUKİ YOLLARA BAŞVURMADAN ÖNCE GENÇLİK SPOR BAKANLIĞINA YAZI YAZDIK

0

Gençlik ve Spor Bakanlığı bünyesinde sınav yapılmadan, atama yapılan kadrolar için bu konu ile ilgili hukuki yollara başvurmadan önce yapılacak atamaların Görevde Yükselme Sınavı ile yapılması için yazımızı Gençlik ve Spor Bakanlığına ilettik.

GENEL BAŞKANIMIZ DEPREMDEN ZARAR GÖREN İLLERİMİZDEN MALATYA’DA İNCELEMELERDE BULUNDU

0

Genel Başkanımız Türkeş Güney 01.03.2023 tarihinde Malatya Adliye, Maliye, 112 AÇM ve Nüfus çalışanlarını ziyaret ederek, taleplerini dinledi. Zor şartlara rağmen kamu hizmetlerini sürdüren memurlarımıza, gönüllü olarak Malatya Nüfusa gelen Çorum Nüfus çalışanlarına, Malatya 112’de görev yapan Erzincan 112 AÇM Müdürü Metin Kuleli’ye teşekkür etti.

EYT TAMAM, SIRA SGK ÇALIŞANLARININ ÖZLÜK HAKLARINDA…

0

TÜRK BÜRO-SEN GENEL BAŞKANI TÜRKEŞ GÜNEY’İN YAZILI BASIN AÇIKLAMASI

Ülkemizde 2.250.000 vatandaşımızı ilgilendiren, kamuoyunda “EYT” olarak bilinen, Sosyal Güvenlik ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu ile 375 Sayılı KHK’da değişiklik öngören Kanun Teklifi TBMM’de kabul edildi.

Elbette 2.250.000 vatandaşımızın sorunlarını çözüme kavuşturması, ülke gündemini uzun zaman meşgul eden bir konunun, ülke gündeminden çıkması ne kadar önemli ise, bahse konu kanunu uygulayacak, 2.250.000 vatandaşımıza emekli aylığı bağlayacak olan SGK personelinin özlük ve mali hakları da en az EYT kadar önemlidir.

Rutini dahi, kamu ortalamasının üzerinde bir iş yükü olan, yıllık ortalaması 400.000 vatandaşımıza aylık bağlama kapasitesi bulunan, kadro sayısı 37.219 olmasına rağmen, fiilen çalışan sayısı 23.421 kişi olan, kadro sayısına göre 13.798 eksik personelle görev yapan, SGK çalışanlarından 1 ay içinde 2.250.000 vatandaşımıza aylık bağlaması istenmektedir.

Yıllık, aylık bağlama kapasitesinin ortalama 6 katı olan iş ve işlemlerin, bir ayda yapılması demek, SGK çalışanlarının “gece gündüz demeden, Cumartesi Pazar, tatil nedir” bilmeden çalışması demek, mesai yapmasını istemektir.

Bir yandan EYT, diğer yandan prim borçlarının yapılandırılması işlemleri ile insan üstü bir çalışma ve mesai yapan ve yapması istenilen SGK çalışanlarının özlük hakları, iş yükünün aksine, kamu ortalamasının çok altındadır.

SGK çalışanları, bu kadar ağır iş yükü altında ezilirken, özlük hakları ile ilgili bir iyileştirmenin ivedilikle, EYT’nin iş ve işlemleri başlamadan yapılması, SGK çalışanlarına moral ve motivasyon olacaktır.

Bu amaçla SGK çalışanlarının;

1-666 sayılı KHK ile kaldırılan ikramiyeleri, kanuni düzenleme ile yeniden ihdas edilmelidir.

2-SGK çalışanlarına, kurum içi uzmanlık hakkı, kanuni düzenleme ile verilmelidir.

3-657 Sayılı DMK’da “Sosyal Güvenlik Hizmetleri Sınıfı” ihdas edilmeli, SGK çalışanları, bu sınıf içinde yer almalıdır.

Ülkemizin gündeminde uzun yıllardır tartışma konusu olan birçok problemi ele alarak, başarı ile bu sorunları çözen, çözmeye gayret eden; Sn. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanımızın, SGK çalışanlarının özlük ve mali hakları ile ilgili haklı, meşru ve makul taleplerimizi ivedilikle hayata geçireceğine inanıyor ve güveniyoruz.

Unutulmasın ki; SGK çalışanları yeni bir talepte bulunmuyor, 666 sayılı KHK ile ellerinden alınan özlük ve mali hakların geri verilmesini istiyor.

GENEL BAŞKANIMIZ ADIYAMAN NÜFUS ÇALIŞANLARINI ZİYARET ETTİ

0

Türkiye Kamu-Sen Deprem Komisyonu olarak, Genel Başkanımız Türkeş Güney, Türk Haber-Sen Genel Başkanımız Yücel Kazancıoğlu ile birlikte 28.02.2023 tarihinde Adıyaman Nüfus Müdürlüğü çalışanlarını ziyaret ederek, taleplerini dinledi. Türk Büro-Sen olarak, zor şartlara rağmen kamu hizmetlerini sürdüren nüfus çalışanlarımıza, ayrıca gönüllü olarak Adıyaman Nüfusa gelen Afyonkarahisar, Bitlis ve Kayseri nüfus çalışanlarına teşekkür ederiz.

Genel Başkanımız Türkeş Güney Adıyaman ziyaretinde depremin meydana geldiği ilk gün 1467 personeli ile Adıyaman’a gelen Tunceli Valimiz ve Adıyaman Afad Koordinatörü Vali Mehmet Ali Özkan’ı da ziyaret etti.

AFET BÖLGESİNDE GÖREVLİ MEMURLARA YÖNELİK RAPOR HAZIRLADIK

0
Türkiye Kamu-Sen Deprem Komisyonu olarak Afet bölgesinde Kamu hizmetlerinin etkin ve verimli sunulabilmesi için alınması gereken tedbirlere ilişkin bir rapor hazırladık.
6 Şubat 2023 tarihinde Kahramanmaraş’ın Pazarcık ilçesinde meydana gelen 7,8 ve Elbistan ilçesinde meydana gelen 7,6 şiddetindeki depremler çok sayıda can ve mal kaybına yol açtı, ortaya çıkan acı, tüm milletimizin yüreklerini dağladı.
Türkiye Kamu-Sen olarak bu felaketin ardından birlik ve beraberlik içinde daha güçlü bir biçimde ayağa kalkacağımıza ve muasır medeniyet seviyesinin üstüne çıkma, dünya lideri olma, bölgemizde istikrar ve barış, dünyada adalet ve medeniyet temelindeki hedeflerimize kararlılıkla yürüyeceğimize olan inancımız tamdır.
Depremin yaralarının en kısa sürede sarılması ve yarattığı maddi ve manevi tahribatın giderilmesi için öncelikle bölgede Devletimizin en etkin şekilde faaliyetlerini sürdürmesi gerektiğine inanmaktayız. Devlet başta güvenlik, sağlık, eğitim, sosyal yardım ve altyapı olmak üzere kamu hizmetleri aracılığıyla varlığını vatandaşa hissettirirken kamu görevlileri de devletin görünen yüzü, işleyen eli olarak faaliyet yürütürler.
Bu bakımdan bölgenin ayağa kalkması için öncelikle kamu hizmetlerinin sağlanması, kamu hizmetlerinin etkinliği için de kamu görevlilerinin bölgede hizmet üretebilir duruma getirilmesi gerektiğini düşünmekteyiz.
Türkiye Kamu-Sen Deprem Komisyonu üyeleri ile sendikalarımızın genel başkanları, genel merkez yönetim kurulu üyeleri ve şube yöneticileri olarak depremin hemen ardından Afet bölgesine intikal ederek çalışmaları yerinden takip ettik, vatandaşlarımıza imkânlarımız ölçüsünde her türlü yardımı yapmaya gayret gösterdik.
Teşkilatlarımızın bölgedeki çalışma ve gözlemlerinin ardından paylaştığı bilgiler ışığında, bölgede yaraların sarılması, devlet-millet birlikteliğinin pekiştirilerek kamu hizmetleri aracılığıyla bir an evvel hayatın normal seyrine dönmesi için gerekli gördüğümüz tedbirleri raporlaştırarak kamuoyu ve yetkililerle paylaştık.
Hazırladığımız raporda, Afet bölgesinde kamu hizmetlerinin bir an evvel etkili ve verimli hale getirilebilmesi için alınması gereken tedbirlere ilişkin görüş ve önerilerimiz yer alıyor.
Genel Başkanımız Önder Kahveci başkanlığında toplanan ve Rapora son halini veren komisyonumuz, bölgede verilen kamu hizmetlerin aksamaması, bölge halkının hizmetlerden rahat ve verimli bir şekilde yararlanabilmesi adına alınması gereken tedbirleri şu şekilde sıraladı;
El ele ayağa kalkmak için etkin bir kamu hizmeti sunulmasının sağlanması, kamu hizmetlerinin etkinliği için de hizmeti üreten kamu çalışanlarının sağlıklı ve huzurlu bir çalışma ortamına kavuşturulması gerekmektedir. Bu amaçla;
– Bölgedeki bütün kamu binalarının envanteri çıkarılmalı, kullanılamayacak durumda olan kamu binaları tespit edilmelidir.
– Hizmet veremeyecek durumdaki kamu binalarının yerine derhal konteyner veya çadırlar temin edilerek, kamu hizmetleri kesintisiz olarak sürdürülmelidir.
– Uygun hizmetler için esnek, uzaktan çalışma biçimleri getirilmeli, bu konuya ilişkin olarak idari ve mülki amirler Cumhurbaşkanlığı Kararnamesi çerçevesinde kararlar alarak, bölgedeki kamu çalışanlarının durumu dikkate alınmalıdır.
– Bölgedeki kamu görevlilerinin durumu netleştirilmeli, hayatını kaybeden, yaralanan, bölgeden göç eden, can ve mal kaybına uğrayarak, maddi ve manevi anlamda çalışmayacak duruma gelen kamu görevlileri ile çalışma istek ve azmindeki kamu görevlileri tespit edilmelidir.
– Bölgede kamu hizmetlerinin aksamadan sunulabilmesi için gereken norm kadro çalışması yapılmalı, personel ihtiyacının giderilmesi için yeni personel alımı yapılmalıdır.
– Bölgede görev yapan/görev almak isteyen kamu çalışanlarının konut sorunu öncelikli olarak çözülmeli, konteyner ve çadırlardan bölgede görevli personele kontenjan ayrılmalıdır.
– Kalıcı konutlar depremde evlerini kaybeden vatandaşlarımıza yönelik olarak inşa edilecektir. Oysa bölgede kiracı konumunda olan birçok kamu görevlisi vardır. Kiracı olan ve gelecekte büyük bir konut sorunu yaşaması muhtemel kamu çalışanlarının bu sorununu çözmek ve kamu hizmetlerinin kesintisiz olarak sunumunu sağlayabilmek için kamu çalışanlarına bölgede yeterli sayıda lojman inşa edilmelidir.
– Depremzedelere ödenen 10 bin TL tutarındaki “Deprem Yardımı” OHAL süresince ödenmeye devam etmelidir.
– Bölgede çalışanların tayin, nakil, geçici görevlendirme gibi taleplerinde kolaylık sağlanmalı, mülki idare amirleri personele hassas davranmalıdır.
– Bölgede çalışma teşvik edilmeli, çalışanlara “Afet Tazminatı” ödenmelidir.
– Sendikaların da dâhil olduğu bir “Çalışma Komisyonu” kurularak personelle ilgili kararlarda sendikaların da görüşü alınmalıdır.
– Depremden etkilenen kamu görevlilerinin çocuklarına karşılıksız yükseköğrenim kredisi verilmelidir.
– Bölgede çalışan kamu görevlilerine psikolojik destek sağlanmalıdır.
– Görevi başındayken deprem nedeniyle hayatını kaybeden kamu görevlileri şehit statüsünde kabul edilmelidir.
– Depremde hayatını kaybeden kamu görevlisinin bir yakını bölgede bulunan kamu kurumunda işe alınmalı, bu yolla hem bölgeden göç önlenmeli hem de demografik yapının korunması sağlanırken diğer taraftan da depremde hayatını kaybedenlerin yakınları istihdam imkânı oluşturulmalıdır.
– Bölgede çalışan kamu görevlileri, “Başarı Belgesi”, “Takdirname” gibi belgelerle ödüllendirilerek, motivasyonu artırılmalıdır.
Afet bölgesinde kamu hizmetlerinin etkin bir şekilde sunumu için alınması gereken önlemlerin detayları ve gerekçeleriyle yer aldığı raporumuzu Cumhurbaşkanlığı ve Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı ile de paylaştık.
Raporda yer alan hususların hayata geçirilmesi durumunda bölgede depremin yol açtığı maddi ve manevi tahribatın çok daha kısa sürede telafi edileceğine inanıyor, depremde hayatını kaybedenlere Allah’tan rahmet, yaralılara şifa, milletimize geçmiş olsun dileklerimizi yineliyoruz.