Atatürk
Ana Sayfa Blog Sayfa 246

Gelir İdaresi Başkanlığı – Nisan 2011

0

Devlet Planlama Teşkilatı Müsteşarlığı – Nisan 2011

0

Adalet Bakanlığı – Nisan 2011

0

TÜİK’TE GÖREV YAPAN GEÇİCİ PERSONELİN DİKKATİNE

0

25 Nisan 2011, Pazartesi | 00:00

Türkiye İstatistik Kurumu’nda 2010 yılında Geçici Personel Çalıştırılmasına İlişkin Usul ve Esasların Belirlenmesi ve Ödenecek Ücretlere Dair Karar’ın yürürlüğe konulması hakkındaki 23.12.2009 tarih ve 2009/15724 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı’nın 4. maddesinin 1. ve 4. fıkralarının, 6. maddesinin 2. cümlesinin, 8 maddesinin 1. fıkrasının (b) bendinin, 8. maddesinin 3. fıkrasının ve 9. maddesinin 1. fıkrasının (a) bendinin yürütmesinin durdurulması ve iptali talebiyle Danıştay 12. Dairesi’nde 2010/1496 Esas numarasına kayıtlı olarak açtığımız davada yürütmenin durdurulmasına ilişkin talebimiz Dairenin 14.07.2010 tarihli kararı ile reddedilmiş idi.

Söz konusu karara yaptığımız itiraz üzerine Danıştay İdari Dava Daireleri Kurulu’nun 20.01.2011 tarihli kararı ile itirazımızın kabulüne ve Danıştay 12. Dairesi’nin 14.07.2010 tarihli yürütmenin durdurulmasının reddine ilişkin kararın kaldırılmasına karar verilmiştir.

NÜFUS VE VATANDAŞLIK İŞLERİ PERSONELİNİN DİKKATİNE

0

06 Nisan 2011, Çarşamba | 00:00

İçişleri Bakanlığı Nüfus ve Vatandaşlık İşleri Genel Müdürlüğü’ne genel tatil günlerinden olan 1 Mayıs ve resmi tatil günlerinden olan 23 Nisan’da, nüfus müdürlüklerinin açılarak personelin çalıştırılmasının başta 2429 sayılı yasa olmak üzere Anayasa’ya ve 657 sayılı Devlet Memurları Yasası’na da aykırılık teşkil ettiğine ilişkin olarak, personelin bu günlerde çalıştırılmaması yönünde gereğinin yapılması için talepte bulunduk.

Sendikamızın ilgili yazısı için tıklayınız.

SENDİKAMIZ, İŞKUR’DAKİ TACİZİ LANETLEDİ

0

05 Nisan 2011, Salı | 14:49

Türk Büro-Sen 5 Nisan 2011 günü saat 12:30’da İş-Kur Genel Müdürlüğü önünde yapmış olduğu kitlesel basın açıklaması ile kurumda yaşanan adaletsizlikleri ve bayan personellere bir daire başkanı tarafından uygulanan tacizi protesto etti. Ankara’nın en işlek yerlerinden biri olan Atatürk Bulvarı’ndaki kurum binası önünde gerçekleştirilen ve Türk Büro-Sen Genel Başkan Yardımcılar, Türkiye Kamu-Sen’e bağlı sendikaların yönetim kurulu üyeleri, Türk Büro-Sen Ankara 10 No’lu Şube, Türk Büro-Sen Ankara şubelerinin şube başkanları ile yönetim kurulu üyelerinin katıldığı kitlesel basın açıklaması, vatandaşlarımızdan da olumlu tepkiler aldı. Bazı vatandaşlarımız alkışlarla, Türk Büro-Sen’in onurlu direnişine destek verdi.

Basın açıklamasını okuyan Genel Başkan Yardımcısı Hüseyin Aslan, “AKP Hükümeti, iş başına geldiği günden bu yana, ne yazık ki sadece kendilerine yandaş olarak gördükleri liyakatsiz bürokratları kamu kurumlarımızda üst düzey makamlara atamaktan çekinmemekte, Türkiye İş Kurumu da bu uygulamalardan nasibini almaktadır. İktidarın bütün kamu kurumlarında yürüttüğü bu çirkin politikaları Türkiye İş Kurumu’nda artarak devam ettiğine üzülerek şahit oluyoruz. 2008 yılında dış ilişkiler Dairesi Başkanlığına getirilen, bir yandaş bürokratın ibretlik marifetlerini hayretler içerisinde duyuyor ve kınıyoruz.” diyerek sözlerine başladı.

Genel Başkan Yardımcısı Hüseyin Aslan, Türk Büro-Sen’liler tarafından atılan sloganlarla devam eden basın açıklamasına söyle devam etti: “Bu kişinin, mahiyetinde çalışan bayanlara çeşitli tacizlerde bulunduğu tüm kurum bünyesinde söylenmektedir. Üstüne üstlük adı geçen muhteremin (!), emrinde çalışan bayanlara birlikte yemeğe çıkma, imam nikahlı yaşama gibi ahlak dışı tekliflerde bulunduğuna dair duyumlar alınmakta, konu kurum teftiş kuruluna intikal etmiş bulunmaktadır. Ancak ne gariptir ki, bu soruşturma kasıtlı olarak uzun zamandır, bir türlü sonuçlandırılmamaktadır. Adı geçen daire başkanı hakkında kurum Teftiş Kurulu tarafından yürütülen ilgili soruşturmayı Türk Büro-Sen olarak yakinen takibe aldığımız bilinmelidir. Bu soruşturmanın sonuçlandırılmıyor olması, bir yana, şikayet edilen kişi görevine devam ederken, tacize maruz kalan kamu çalışanları şikayet ettikleri için başka birimlere sürgün edilmekte, başka görevlere gönderilerek cezalandırılmaktadır. Malumları olduğu üzere çoğu zaman bu olaylara maruz kalan kişiler sosyal ve kültürel baskı nedeniyle bu durumlarını paylaşmaktan çekinmektedir. Kurumda başka taciz olaylarının varlığı belki de bugüne kadar gün ışığına çıkmamıştır. Şimdi sizlerin huzurunda bu kurumun en yetkilisi Sayın Genel Müdüre soruyoruz. Senin bu olaylardan haberin yok mu? Kurumunda başkaca taciz olayları var mı? Haberin varsa neden gereğini yapmıyorsun? Yoksa bu soruşturmanın bu kadar uzun sürmesinde senin sorumluluğun yok mu? Tacize maruz kalan çalışanların ikinci kez cezalandırılmalarına neden göz yumuyorsun? Cezalandırılması gereken tacizci mi? Yoksa tacize uğrayan mağdurlar mıdır? Daire başkanı görevini hala sürdüren muhtereminizin, hala aynı görevde kalmasına hangi vicdanla razı olabiliyorsun? Üyelerimiz başta olmak üzere, Türkiye İş Kurumu personelinin asla yalnız olmadığının bilinmesini istiyoruz. İsimlerini zikretmek dahi istemediğimiz tacizci yönetici yöneticilerle ilgili alınacak önlemleri en kısa sürede görmek istiyoruz. Buradaki kastımız toptancı bir anlayışla Türkiye İş Kurumundaki yöneticilerin tamamını tacizci olarak değerlendirmek değildir. Burada işaret ettiğimiz şahıs veya şahıslar ile ilgili konu teftiş kuruluna intikal etmiştir. Aksi takdirde; çok daha büyük çaplı bir eylemi gerçekleştireceğimizi sizlerin aracılığıyla tüm kamuoyuna saygıyla duyuruyoruz.”

Türk Büro-Sen’in ses getiren eylemi, basın açıklamasının ardından olaysız şekilde sona erdi.

KİK KARARLARININ TAKİPÇİSİYİZ

0

12 Mart 2011, Cumartesi | 00:00

Sendikamız, 2010 Yılı Kasım ayında yapılan Kurum İdari Kurulunda alınan kararlar ile ilgili olarak, başta Adalet Bakanlığı, Maliye Bakanlığı ve Sosyal Güvenlik Kurumu olmak üzere tüm kurumlara bir yazı yazarak, kurullarda alınana kararların ne kadarının hayata geçirildiğini, hayata geçirilmeyenlerin gerekçelerinin tarafımıza bildirilmesini talep etti.

Adalet Bakanlığı’na yazılan örnek yazıyı görmek için tıklayınız

FAZLA ÇALIŞMA ÜCRETLERİ HAKKINDA

0

11 Mart 2011, Cuma | 00:00

Torba Yasa’nın yürürlüğe girmesi ile birlikte, Kurum çalışanlarının mevcut iş ve işlemlerine fazladan bir iş yükü getirmesi neticesinde, personele ödenecek fazla çalışma ücretlerinin 4857 sayılı İş kanununun 41. Maddesi gereği hesaplanarak fazla çalışma ücretinin karşılığının ödenmesini Maliye Bakanlığı, Sosyal Güvenlik Kurumu, Gelir İdaresi Başkanlığı başta olmak üzere tüm kurumlardan talep ettik.

TÜRKİYE İŞ KURUMU PERSONELİNİN DİKKATİNE

0

08 Mart 2011, Salı | 00:00

Türkiye İş Kurumu Personeline Yapılacak Ek Ödemenin Usul ve Esaslarına İlişkin Yönetmeliğin olumsuz sicil ve disiplin cezası alan personele belirli sürelerle ek ödemede bulunulamayacağına ilişkin 12. maddesinin iptali için Danıştay 11. Dairesi’nde açmış olduğumuz dava sonuçlandı.

Danıştay 11. Dairesi’nin 22.12.2010 tarih ve E: 2008/9897, K: 2010/11449 sayılı kararı ile Türkiye İş Kurumu Personeline Yapılacak Ek Ödemenin Usul ve Esaslarına İlişkin Yönetmeliğin 12. maddesinde yer alan “657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 125. maddesine göre uyarma cezası alan personele bir ay, kınama cezası alan personele üç ay, aylıktan kesme cezası alan personele altı ay, kademe ilerlemesinin durdurulması cezası alan personele kademe ilerlemesinin durdurulması süresince” ibaresinin iptaline karar verilmiştir.