Bilindiği gibi 666 Sayılı KHK ile İş-Kur çalışanlarına yılda iki defa ödenecek olan ikramiyeler dondurularak, 15.01.2012 tarihinden sonra maaşlara yansıtılacaktır.
2012 yılı ilk ikramiyesinin 15 Ocak 2012 tarihinden önce ödenmesi için İş-Kur Genel Müdürlüğüne müracaatta bulunduk.
Sendikamız daha önce Başbakanlıka yazmış olduğu yazılarla tüm kamu kurumlarında, veri hazırlama ve kontrol işletmeni unvanına atanabilmek için asgari lise ve dengi okul mezunu olmanın yeterli sayılması ile kamu kurumlarında görev yapan personelin söz konusu kadroya sınavsız geçiş imkânından yararlandırılması hususunda gerekli çalışmaların yapılmasını talep etmişti.
Devlet Personel Başkanlığından görüş istenmesi üzerine gelen 24.10.2011 tarih ve 20077 sayılı cevabi yazıda, kamu kurum ve kuruluşlarının görevde yükselme ve unvan değişikliği yönetmeliklerinde idari hizmetler grubunda düzenlenen kadrolardan veri hazırlama ve kontrol işletmeni unvanlı kadroya yapılacak atamaların görevde yükselme mahiyetinde bir atama olarak değerlendirilmemesi belirtilmiştir.
Devlet Personel Başkanlığının anılan görüşü doğrultusunda sendikamız tarafından 1128 sayılı ve 25.11.2011 tarihli bir yazı yazılarak, Başbakanlık Merkez Teşkilatında (Devlet Arşivleri Genel Müdürlüğü ve diğer birimler) görev yapan personelin veri hazırlama ve kontrol işletmeni unvanına sınavsız geçiş imkânından yararlandırılması hususunda gerekli çalışmaların yapılması talep edilmiştir.
11.07.2010 tarihinde yapılan Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı personeli Görevde Yükselme Ve Unvan Değişikliği Sınavında başarılı olarak, şube müdürü kadrosuna atanmaya hak kazanan Sendikamız üyesinin, yasal süresi içinde atamasının yapılmaması üzerine, görevde yükselme sınavında başarılı olarak atanmaya hak kazandığı şube müdürü kadrosuna atamasının yapılması istemiyle yapmış olduğu başvurunun reddine ilişkin işlemin iptali için, Ankara 1. İdare Mahkemesinde tarafımızca dava açılmıştır.
Mahkemece yapılan yargılama sonucunda dava konusu işlemin iptaline ve yoksun kaldığı tüm özlük ve parasal haklarının yasal faiziyle birlikte Sendikamız üyesi olan davacıya ödenmesine karar verilmiştir.
Türk Büro-Sen Genel Başkan Yardımcıları Bayram Öztürk, Hüseyin Aslan ve Nejla Öksüz; Türkiye İş Kurumu Genel Müdürü M.Kemal Biçerliyi makamında ziyaret etti. Kurum çalışanlarının sorunları hakkında fikir alışverişinin yapıldığı ziyarette, İş-Kur Genel Müdürü M. Kemal Biçerli kurumdaki yenilikler ve kurumun işsizlikle mücadele politikası hakkında bilgi verdi.
İş-Kur ile Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı Çalışma Bölge Müdürlüklerini de kapsayan Kanun Hükmünde Kararnamenin de gündeme geldiği görüşmede, sendika heyetimiz personelin özlük ve mali hakları lehine bir kararname çıkması taleplerini iletti. Özellikle diğer kamu kurumları ile İş-Kur arasında ki ücret adaletsizliğinin giderilmesi talebinin vurgulandığı ziyarette, Genel Müdür Biçerliye de çıkması muhtemel KHKda kurum çalışanlarının lehine yaptığı çalışmalar için teşekkür edildi.
Uzman Erbaş olarak görev yapmaktayken bu görevlerinden ayrılarak 657 sayılı DMK ‘na tabi bir göreve geçen personelin, emsal memurlarla eşitlenebilmeleri için terfi etmelerinde uygulanan bekleme süresinin kaldırılması talebiyle, sendikamız tarafından daha önce İçişleri Bakanlığı’na yazı yazmıştık. İçişleri Bakanlığı’ndan gelen cevabi yazıda, “Devlet Personel Başkanlığı’nın görüşü doğrultusunda işlem yapıldığı ve bu yüzden terfilerde bekleme süresinin uygulanmaya devam edileceği” belirtilmiştir.
Sendikamız da, konu ile ilgili olarak Devlet Personel Başkanlığı’na 24.09.2011 tarih ve 963 sayılı bir yazı yazarak; “ devlet memurlarına geçiş yapan uzman erbaşların kanuni bekleme süresine tabi tutulmaksızın geçmiş hizmetleri değerlendirilerek terfilerinin yapılmasını” talep ettik.
© 2022 Türk Büro-Sen | Tüm Hakkı Saklıdır | Sitemizde bulunan içerikler kaynak belirtilmek suretiyle başka sitelerde yayınlanabilir.
Tayfa Digital Creative
